如何应对三方协议公司违约？

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• 问公司违约的三方协议是怎样的
  

  《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金，从实际情况来看，就业违约多为毕业生违约。但超过造成协议损失30以上的部分，法律不予支持。 毕业生违约，除本人应承担违约责任、支付违约金外，往往还会造成其他不良的后果，主要表现在： （1）用人单位花人力、物力财力，参加人才交流会等，做了大量工作，录用人员的后期工作已考虑、安排，一旦违约，一切工作付之东流，全得另起炉灶，造成工作被动。 （2）用人单位往往将毕业生违约当成是学校管理不严，影响学校和用人单位长期合作关系。现在买方市场竞争激烈，没有需求，也就没有毕业生的就业。随着高校扩招，毕业生将成培增加，学校作为签字方之一不会为极个别人的利益影响到明年乃至今后就业工作的整体利益和声誉。 （3）对其他毕业生有影响。一个单位，你不去，别人可以去，用人单位不录用你，完全可录用别人，录用你，就不能录用其他毕业生，日后违约，当初想去的毕业生也不一定能补缺，造成信息浪费。再次建议强调毕业生在签约过程中要做到慎重选择，认真履约。

• 问应届生三方违约金过高，该如何跟公司协商降低违约金
  

  违约金规定的上线就是5000元，超过这个上限是无效的。你可以像原来的签约方申明，更可以诉苦请求原谅。

• 问三方协议违约吗三方协议违约几次有用
  

  关于三方协议违约几次这件事情毁约次数是学校规定的，可以问问学校相关部门。另外你这个三方还没填信息应该尽可能要回来，这样就不用走毁约程序了。

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