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意外死亡的,养老保险将支付丧葬补助金和养老金。一般社会保障没有死亡赔偿。社会保障只能在社会保障规定的报销范围内按一定比例报销疾病产生的医疗费...
具体要看所投保的项目保额。意外身故,意外伤残,意外医疗,意外津贴。 1、死亡给付:被保险人遭受意外伤害造成死亡时,保险人给付死亡保险金。死亡...
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要看条款具体的约定,保险公司是论保险合同条款来承担责任的。不同的条款有不同的保险责任,有不同的责任免除,那么就会有不同的理赔结果。打个比方来说:1、条款责任免除是这样表述的:因下列原因导致保险事故的,我公司不承担保险责任……醉酒……2、条款责任免除是这样表述的:在醉酒期间。你看,上面这两句话,表面上看差不多,但是,实际上相差很大。第一个条款是说,事故必须是由醉酒引起的才免责,而第二个条款是说只要是醉酒期间,不论事故与醉酒有无关系,都免责。
本保险为定期意外伤害保险。被保险人在保险单有效期内死亡或者残疾的,保险公司应当按照下列规定支付全部或者部分保险金额.因意外伤害事故死亡的,全额缴纳保险金额.因意外伤害事故导致眼睛永久性完全失明或肢体永久性完全残疾,或一目永久性完全失明,一肢永久性完全残疾的,保险金额全额支付.因意外伤害事故一目永久失明或一肢永久残疾的,保险金额为半数.因意外伤害事故造成的本条二、三、二款以外的伤害,永久完全丧失劳动能力和身体机能,或者部分劳动能力和身体机能永久丧失的,按损失程度支付全部或部分保险金额。
1、丧葬费 丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 2、死亡赔偿金 (1)死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算; (2)六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。 3、其他 受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。 1994年公布了具有重要意义的《国家赔偿法》,规定“第二十七条侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算: (一)造成身体伤害的,应当支付医疗费,以及赔偿因误工减少的收入。 减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍; (二)造成部分或者全部丧失劳动能力的,应当支付医疗费,以及残疾赔偿金。 残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度确定,部分丧失劳动能力的最高额为国家上年度职工年平均工资的十倍,全部丧失劳动能力的为国家上年度职工年平均工资的二十倍。造成全部丧失劳动能力的,对其扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费; (三)造成死亡的,应当支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。对死者生前扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费。 4、精神损害赔偿金 患者家属认为精神造成了巨大伤害的,可以要求精神损害赔偿金。
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