事实收养关系有哪些法律依据

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• 问证实劳动关系的法律依据有哪些
  

  确认劳动关系原因的依据：用人单位是否向劳动者支付劳动报酬；双方是否存在管理与被管理的关系；用人单位是否为劳动者提供必要的劳动条件；其他。劳动争议案件包括：确认劳动关系；订立、履行、变更、解除和终止劳动合同；除名、辞退、辞职、辞职；其他。

• 问事实收养关系解除是依据什么法律规定
  

  事实收养关系依法应当由收养人、送养人双方协议解除收养关系，在达成解除收养关系协议后，就解除了收养关系。如果不能达成协议，可以向人民法院起诉，人民法院判决解除收养关系的就解除了收养关系。

• 问变更赡养关系的法律依据有哪些？
  

  改变抚养关系

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