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基本养老金=基础+个人账户养老金+过渡性养老金:第一,基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金,退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。基础养老金=(退休时统筹地区上年度职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%;指数化月平均工资=平均缴费指数×退休时统筹地区上年度职工月平均工资;平均缴费指数=各年度缴费指数/缴费年限;缴费工资指数=当年缴费工资/统筹地区上年度职工月平均工资。第二,个人账户养老金是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储蓄存额计算出来的养老金。个人账户养老金=个人账户储蓄额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数,而是根据城镇人口平均预测寿命等因素预测出来的一个假定的指标。个人账户养老金=个人账户储蓄余额/计发月数;三、过渡性养老金国发[1997]26号文件实施前参加工作的、国发[2005]38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的累积很少,缴费年限累计满15年的,退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础之上,再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、、自治区具体制定的办法执行。
养老金=基本养老金 个人账户养老金基本养老金=〔退休时,本市上一年度在职职工月平均工资×(1) 我的平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%个人账户养老金=个人账户累计存储金额÷计发月数1。公务员退休后的退休费按退休前职务工资和等级工资之和的一定比例计算。其中,工作年限35年以上的按90年计算%计发;工作年限以下35年的,按85年计算%工作年限满20年不满30年的,按80年计算%计算和分发。2、事业单位工作人员退休后的退休费按退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计算。其中,工作年限35年以上的,按90年计算%计发;工作年限以下35年的,按85年计算%工作年限满20年不满30年的,按80年计算%计算和分发。3、机关技术工人和普通工人退休后的退休费按退休前岗位工资、技术等级工资和岗位工资的一定比例计算。其中,工作年限35年以上的,按90年计算%计发;工作年限以下35年的,按85年计算%工作年限满20年不满30年的,按80年计算%计发。
退休工资如何计算退休金是怎么计算的吗退休金计算方法及公式: 1、基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。 2、个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数 3、以上两项a+b之和为每月领取额。 4、基本养老金每年七月根据全省统一公布的方案实施年度调整。
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