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上海市2016年4月1日起五险缴费标准(适用于上海户籍和外地城镇及农业户籍):为3563*44.5%=1586元。2015年上海市平均工资7...
基数是每年7月调整的,新的还没有,2014年的规定企业职工以本人工资总额为缴费基数,但月缴费基数上限不得高于14496元,下限不得低于256...
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各地规定的比例有所区别。 五险一金缴纳比例(仅提供参考): 1、养老保险 目前养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险 医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%。 3、失业保险 失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。 4、工伤保险 单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。 5、生育保险 单位每个月为你缴纳1%,你自己一分钱也不用缴。 6、住房公积金 公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。
用人单位和职工缴纳城镇职工基本养老、城镇职工基本医疗、失业、工伤和生育保险费基数的最低和最高标准分别为1720元和9380元。养老保险:基数的28%(其中个人为8%);医疗保险:基数的12%(其中个人为2%);失业保险:基数的3%(其中个人为1%);工伤保险:基数的0.5%(不同的单位,这里有差别,从0.5%-2%,全部单位承担);生育保险:基数的0.8%(不分性别和婚否、全部单位承担);住房公积金:基数的22%(单位和个人的各11%)
五险一金: 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴; 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%
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