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劳务合同不属于劳动合同,适用《民法典》。劳务合同是指当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济...
劳动争议的举证内容 1、企业交纳养老保险金、住房公积金的有关证据。 2、职工的工资奖金情况。 (1)继续履行。指合同义务没有履行或者履行不符...
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房屋租赁合同并不是法律,而是在法律允许的范围内,双方对房屋租赁的相关事项达成的一致意见,以供双方当事人遵守和履行的一个协议。
目前,大多数社区都会聘请物业公司提供物业管理服务,但我们发现业主和物业之间经常会有一些纠纷。那么,物业纠纷属于什么样的案件呢?物业纠纷属于民事案件。纠纷发生后,有以下解决方案:一是业主与物业管理公司协商解决。根据《物业管理条例》,业主和物业管理公司可以根据相关法律法规、管理规约和物业管理合同,自愿平等协商解决管理纠纷。第二,第三人调解一般可分为民间调解、行政调解和司法调解。例如,物业公司所在地的人民调解委员会可以进行调解。三、投诉业主与物业管理公司发生纠纷时,业主可以根据《物业管理条例》第四十九条向当地县级以上地方人民政府房地产行政主管部门投诉。提起诉讼或向仲裁机关提交仲裁。
涉外股权纠纷的法律有《》《中华人民共和国涉外民事关系法律适用法》等等法律。是以公司的存续为前提的,即公司股权,它属于一种期待物权,指的是股权所有者()在对进行出资后享有的期望获得某种经济利益或者进行其他便益行为的可能性。股权是一种具有复杂内容的权利,股权尽管以财产权为基本内容,但它又不同于所有权和债权,股权还包含公司内部事务管理权等非财产权内容。以参加公司的经营管理为目的或者与此相关而享有的权利叫共益权,主要包括股东大会的召集权、表决权、关于股东大会、董事会决议瑕疵的停止诉讼的提起权、查阅股东会会议记录和公司财务会计报告的权利以及依法享有的其他权利。自益权则指股东行使的从公司获得经济利益或者其他便益的权利,大致包括盈余分配请求权、依法转让出资的权利、优先购买其他股东转让的出资的权利、新股认购权、剩余资产分配请求权等。《中华人民共和国公司法》第七十一条,的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。
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