工伤死亡赔偿金一般是多少

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• 问工伤死亡赔偿金标准一般是多少
  

  因工死亡赔偿标准根据《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

• 问工伤死亡赔偿金一般标准是多少
  

  工伤赔偿 1、丧葬补助金按统筹地区上年度职工月平均工资6个月支付； 2、母亲属于供养直系亲属，供养亲属抚恤金按照工亡职工本人生前工资30%按月支付直至死亡； 3、一次性工亡补助金标准按上一年度全国城镇居民人均可支配收入20倍支付。 法律依据： 1、《社会保险法》第四十二条； 2、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》（法释[2003]20号）第二条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十七条、第二十八条、第二十九条； 3、《工伤保险条例》第十四条（一）项、第三十九条； 4、最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（法释〔2014〕9号）第九条。

• 问一般工伤死亡赔偿金为多少钱
  

  职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从保险基金领取丧葬补助金、供养亲属和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

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