民法律规定意外死亡赔偿最高限额是多少-法师兄

如果是在工作期间，按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属； 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

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发生事故后，相应的赔偿项目和赔偿标准：(一)医疗费：按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算，凭据支付，但不包括原发病医...

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1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、...

根据最高院相关司法解释规定，死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入高于受诉法院所在地标准的，残疾赔偿金或者死亡赔偿金可以按照其住所地或者经常居住地的相关标准计算。因此，如果受害住所地或经常居住地的人均收入较高，是可以按较高标准计算的。

按照2004年8月1日起实施的《北京市实施建设工程施工人员意外伤害保险办法（试行）》的规定：施工人员因意外伤害死亡的，按照该办法，每人赔付不得低于15万元，因意外伤害致残的，按照致残等级标准，赔付1万元至9万元不等。

取决于你投保的保额是多少。在有意外也分很多种，比如空难飞机坠毁，一般意外险都是赔偿保额的10倍。一般人身意外保险的赔偿是要根据具体情况来计算的。如果发生了保险责任内的意外伤害，那么我们要关注下面这些要素。第一，保险金额。在购买保险的时候，保险合同里约定了保险金额，也就是约定了出险之后应该赔偿的最大金额。如果被保险人不幸身故，受益人将会得到身故保险金;如果被保险人发生伤残，保险公司会按照伤残程度进行伤残保险金的给付。第二，因意外伤害发生的实际支出。如果您购买的意外保险含有住院医疗责任，那么赔偿金额是不能超过实际的医疗费用的支出的。第三，其他因素。例如，如果您的医疗责任为津贴型，那么要看日津贴额和治疗天数;如果医疗险为费用型，那么要看免赔额和赔付比例。当然，如果发生的事故不属于保险责任，保险公司可以不进行赔偿。