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工伤保险待遇中,一次性伤残补助金与个人工资有关,在劳动者无法提供受伤前12个月实际工资收入的时候,将按照伤者受伤前12个月公司为劳动者购买的...
公司拖欠工资一般是不用员工证明,只要双方之间存在劳动关系,发放工资是单位的义务,是否发放要由公司证明。公司无法证明发放,即可以确认未发放。 ...
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误工费需要单位出证明,格式如下误工费工资证明 兹证明____________(身份证号码:)系我单位员工,担任_________职务。月收入为人民币(大写)_________万_________仟_________佰_________拾_________元角_________分。其因,于_________年_________月_________日至_________年_________月_________日未上班工作。根据本单位规定,扣发其间工资总计为人民币万仟佰拾元角分。以上内容真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。特此证明。 证明单位:________________
1,工资清单和银行流水对不上,工资包括了一部分现金,银行账户无法体现。答:如果是交通肇事,那么误工费计算,要以工资清单和单位的误工证明为凭。2,我的工资、工作、社保证明都是总公司开具的,是不是一定要盖总公司的红色章,还是分公司也可以,复印件可不可以?答:不论是总公司还是分公司,关键是你与之建立劳动关系单位。另外复印件要与原件核对,单独复印件是不可以的。3,车祸中摔坏一部手机,有手机但没有买手机时的发票,还有车祸过程和治疗过程中,损坏的衣服和鞋子怎样获得赔偿。答:那样很难获得保险理赔,如果有证人和对方承认的事实证明,那么保险公司或许才可能。4,我要求赔偿,还有没有遗漏的东西,以及需要改动的地方。怎样可以获得保险公司更多的赔偿金?答:根据以上回答,已经阐述很清楚了。另外,如果构成残疾,那么应当有残疾人赔偿金。还有交通费,有票据即可。
受害者受到人身损害,医疗费用和误工减少的收入包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务者必须赔偿。受害者因伤害而发生障碍的,增加生活上支出的必要费用和失去劳动力的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养者的生活费、康复护理、继续治疗实际发生的必要康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务者也必须赔偿。受害者死亡的,赔偿义务者除了应根据救治情况赔偿本条第一项规定的相关费用外,还应赔偿葬礼费用、被抚养者的生活费用、死亡补偿费用、受害者亲属处理葬礼费用的交通费用、住宿费用、过劳损失等合理费用。
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