我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

哺乳期辞退职工的条件?

2023-12-11
根据《中华人民共和国劳动法》第二十九条第三项之规定,女职工在孕期、产期、哺乳期内的,用人单位不得解除劳动合同哺乳期被辞退属于用人单位违法解除劳动合同,可以要求用人单位支付经济赔偿金赔偿金标准根据劳动者在用人单位工作的年限计算,每满一年支付两个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算。

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询