没到期就要我们走人，但是又不马上结工资怎么办

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• 问劳动合同没到期就走人不给工资怎么办?
  

  不管合同到不到期，直接走人，一般企业都不会给工资的或是说不会给全工资的；原因如下：一，企业或是公司，会以各自理由说员工：没有正常辞职，影响公司各项工作等；二，如果是直接走人，一般公司会默认是自离，放弃领取工资；三，直接走人达到一定天数，公司有权辞退此员工；同时工资发放多少由公司或是企业说的算。不管什么原因，不建议直接走人；如果想要正常发放工资的，建议走正常流程辞职，不要让自己在工资上造成直接经济损失。

• 问公司把我们给钞了又不马上发完工资?
  

  公司辞退赔偿：可要求经济赔偿金，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资，补偿工资标准是按劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资；建议你们先到劳动局去投诉，属于劳动争议的也可以申请劳动仲裁，不服，再向法院起诉。

• 问工人上了地，但又不到，但是没有签合同，怎么办？
  

  劳动者可以向当地劳动监督行政部门报告，劳动监督旅责令用人单位支付工资。劳动监督旅不能协调的，可以申请劳动仲裁。拒绝执行劳动仲裁结论的。你也可以向劳动局监督旅投诉，并要求经济补偿。

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