代课教师政府补贴标准-法师兄

代课教师与单位已形成关系，补偿待遇和标准，适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿，六个月以上不满一年按一年计算补偿，不满六个月的按半个月计算。如果符合下列条件，应当签订无固定期限劳动合同，继续聘用:(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的。

答

这个需要联系市教育局人事科了解具体情况。据说给乡村原民办代课老师发放教龄补贴，是省财政、人社、教育、编办四个部门连合出台的一个政策。教龄补贴...

答

提供课后延时服务的教师们的最低取酬标准，每课时不低于60元，当然，如果学校实力不俗，或者地方财政比较给力，也可以在此基础上增加。...

江苏代课教师新政策暂时没有相关的江苏代课教师新政策，所以你可以参考一下广东省的。广东经济欠发达地区中小学教师认定教师资格今年有新规定。广东省教育厅下发相关通知，今年我省面向经济欠发达地区(包括汕头、韶关、湛江、肇庆、茂名、惠州、梅州、汕尾、河源、阳江、清远、潮州、揭阳、云浮等l4个地级市以及江门恩平市)中小学代课教师认定教师资格工作有如下规定：在今年暑假期间参加由华南师范大学和市、县教育行政部门、教师进修学校共同组织实施的代课教师培训的人员，经考核合格由华南师范大学发给培训合格证书者，在申请相应教师资格证书时，可凭培训合格证书免修相应层次的教育学、教育心理学课程；代课教师申请认定教师资格的教育教学能力测评工作，可由所在地教师资格认定机构委托代课教师所在学校组织开展，但各认定机构要加强指导和监督，并且不能向代课教师收取测评费用。

陕西代课教师新政策：随着一些地方清退代课教师最后时限的临近，代课教师问题日益成为舆论焦点。教育部1月21日明确，不规定代课教师清退时限，并强调对代课教师问题要“有情操作”。随着代课教师清退进程的加快，这一问题的社会关注度日益升温。本月21日，教育部表示，对代课教师问题要“有情操作”，不能简单一清了之;地方各级政府要负起责任，妥善解决这个问题。陕西省近日下发通知，要求在2012年前全部清退代课人员。对年满60岁、2003年1月底前当教师3年及以上、离开学校未被企事业单位录用的代课人员，每月补助基础养老金55元，工龄补助每满一年月补助6元。

被辞退代课和民办教师自愿参加企业职工基本养老保险的，一律以2011年全省在岗职工平均工资的60%为缴费基数。