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第一，约定相应的试用期。聘用期为1年的，试用期不超过1个月；聘用期为1~3年的，试用期不得超过3个月；聘用期3年以上的，试用期一般不超过6个...
首先，企业的法定代表人对外代表公司签订的合同产生的法律效果归属于公司，由公司承担责任，因此，当产生合同纠纷时，你不能起诉实施改性的法定代表人...
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在婚内出轨并且与他人同居，这里的同居不是偶尔的一夜情等，这种情况可以根据法律规定要求损害赔偿。
公司变更工作地点一般在本市内迁移是没有赔偿的。但是如果你不愿意去可以跟公司解除劳动合同，有经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
工厂改变劳动地点，涉嫌变更劳动合同内容，应与劳动者协商一致。协商不成的，需解除劳动合同，支付劳动者经济补偿。您可以先和单位进行协商，协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间。
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