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抚养费可以由双方协商解决,也可以不支付抚养费,但不能免除支付抚养费的责任。如果有需要,对方可以重新要求支付抚养费。离婚协议书除了关于分手原因...
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抚养费可以由双方协商解决,也可以不支付抚养费,但不能免除支付抚养费的责任。如果有需要,对方可以重新要求支付抚养费。离婚协议书除了关于分手原因,财产分割方案等内容之外,还需要有子女抚养以及抚养费支付的安排。内容可以如下:经双方协商一致同意子女由男(女)方负责抚养,女(男)方无需支付抚养费。女(男)方可以定期进行探视。如果在子女成为完全民事行为能力人之前确有必要的话,可以要求对方支付相应的抚养费。
可以抚养费离婚时没约定或者约定了后期有变化的,都可以协商或者起诉再调整《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》7、子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。 8、抚育费应定期给付,有条件的可一次性给付。 9、对一方无经济收入或者下落不明的,可用其财物折抵子女抚育费。 10、父母双方可以协议子女随一方生活并由抚养方负担子女全部抚育费。但经查实,抚养方的抚养能力明显不能保障子女所需费用,影响子女健康成长的,不予准许。
协商不成,您可以起诉离婚。 最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见 7.子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担2个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的50%. 无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。 8.抚育费应定期给付,有条件的可一次性给付。
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