2022年山东省工伤保险赔偿是怎样的

大家都在问查看更多

• 问2022年工伤赔偿标准是怎样的
  

  一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金以职工本人工资为标准计算。一次性伤残补助金、停工留薪期工资以职工本人工资为标准计算一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金以统筹地区上年度社会平均工资为标准计算。

• 问山东省工伤赔偿标准2020是怎样的？
  

  （一）医疗费1、要求：治疗所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准；2、

• 问山东省工伤保险待遇标准是怎样的？
  

  工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。山东省工伤保险待遇标准指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生受工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 (一)一级至四级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)一级伤残补助金=本人工资×27个月 (2)二级伤残补助金=本人工资×25个月 (3)三级伤残补助金=本人工资×23个月 (4)四级伤残补助金=本人工资×21个月 2.按月享受伤残津贴(按月支付) (1)一级伤残津贴=本人工资×90% (2)二级伤残津贴=本人工资×85% (3)三级伤残津贴=本人工资×80% (4)四级伤残津贴=本人工资×75% (注：伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额) (二)五级、六级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)五级伤残补助金=本人工资×18个月 (2)六级伤残补助金=本人工资×16个月 2.伤残津贴 (1)五级伤残津贴=本人工资×70% (2)六级伤残津贴=本人工资×60% (注：难以安排工作的工伤职工由用人单位按照月发给伤残津贴，伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额) (三)七级至十级伤残待遇标准 1.一次性伤残补助金 (1)七级伤残=本人工资×13个月 (2)八级伤残=本人工资×11个月 (3)九级伤残=本人工资×9个月 (4)十级伤残=本人工资×7个月

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  工伤保险理赔流程是怎样

  3,577人已观看

• 1'02
  2022年度最新工伤赔偿标准是什么

  1,785人已观看

• 0'55
  工伤保险如何赔偿

  4,350人已观看

• 1'13
  工伤保险赔偿标准是什么

  3,995人已观看

相关普法查看更多

• 
  山东省工伤赔偿标准是怎样的

  175人已浏览

• 
  山东省工伤赔偿标准是？

  184人已浏览

• 
  山东省工伤赔偿标准？

  211人已浏览

• 
  山东省工伤赔偿标准

  166人已浏览