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劳动者辞职后，未到退休年龄，之前买的养老保险是不可以退的，劳动者可以等找到新的公司以后，要求新的公司继续为其缴纳，等缴纳满15年，到了退休的...
依照劳动合同法第四十四条与单位终止劳动合同，提前30日递交报告，自合同期满即可走人。同时根据劳动合同法第46条规定，单位应该支付你相应的经济...
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根据《社会保险法》第十一条、十二条、十四条相关规定，养老保险费由用人单位和职工缴费组成，个人帐户不得提前支取。也就是即使个人辞职，养老保险费也不能退还。具体条款如下：第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十四条个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。
劳动者辞职后未交养老保险一年的，劳动者是可以续交养老保险的。个人如何补缴养老保险：一、自由择业人员需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件。二、解除劳动关系人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件，本人解除劳动关系协议书以及复印件。三、失业人员需本人城镇户口簿、身份证以及复印件、本人失业证以及复印件。四、个体工商户需营业执照、身份证及复印件。
正常情况下不能退出社保，退保需要满足特定条件，符合条件咨询当地社保局进行退保，1、目前政策，只有外地农户离职返乡，凭单位的离职证明、退保申请、身份证、社保卡等可以办理养老保险退保手续;城镇户口不能中途退保，只有死亡、出国定居以及到法定退休年龄交费不满15年才可以申请退保。2、符合条件的，仅退养老保险个人账户金额，公司所交进入社会统筹账户，不能退的。持身份证及复印件、《职工养老保险手册》、《职工医疗保险手册》、《社会保险卡》、“退工证明”以及《终止社会保险关系申请表》等材料，到当地社保中心办理退保手续。
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