超过多长时间计算加班？

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• 问每个月超过多长时间算加班
  

  每个月都不一样的。在 1、工作日八小时之外， 2、休息日（周六日）任何时间 3、节日任何时间 被要求工作，应算加班（实行综合工时制的除外）。 1、3加班必须支付加班费，2单位可以给调休，也可以给加班费，由单位决定。上面所说的就是每个月超过多长时间算加班这个问题相关的回答了，希望对你有用。

• 问每天都在加班所以想问超过多长时间计算加班
  

  按最新的劳动法规定，每周标准工作时间不能超过40个小时每天加班时间一般不能超过1个小时，特殊情况每日不超过3小时；每月累计加班一般不应超过36小时超出标准工作时间的加班费率标准从以下几方面计算：平时加班：即每天工作时间超出8小时以外的按时薪的1.5倍计算周末加班:按时薪的2倍计算法定假日加班:按时薪的3倍计算

• 问加班时间超过多少算超
  

  国家规定正常的上班时间是每日工作不得超过八小时，每周工作不得超过40小时。如果超过了就算加班。 对于一周加班时间最多是多少，国家没有规定。 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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