如何认定利用职务之便-法师兄

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问如何对待利用职务之便的员工利用职务谋取私利

公司员工利用职务之便谋取私利的举报方式：直接向司法机关举报。司法机关在举报违法犯罪行为时，并不强调举报人需要提供确凿的证据。如实向司法机关反映所知情况即可。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务之便，非法占有本单位财产，数额较大的行为。
问如何理解刑法上的利用职务之便？利用职务之便是否就是贪污贿赂

利用职务之便是贪污贿赂犯罪客观要件之一，也是国家工作人员职务犯罪与普通犯罪的区别之所在。所以正确理解“利用职务之便”的内涵及其在贪污贿赂犯罪中的地位，是正确界定贪污贿赂犯罪的又一个共通的关键性问题。所谓利用职务之便，是指利用职权或者与职务有关的便利条件，即利用其职务范围内的权力和地位以及由此形成的有利条件。我国刑法上关于“利用职务上的便利”有多处规定，如刑法第382条贪污罪、第384条挪用公款罪、第385条受贿罪。一般来说利用职务之便可以分为两类：一类是直接利用其职务范围内的权力，即领导、组织、指挥、管理、协调、执行的职责和地位等；另一类是指利用其职务范围内的权力、地位直接形成的便利条件，如利用自己的权力、地位所直接形成的主管、经管、经手公共财物的便利。
问如何认定挪用资金中利用职务上的便利

对于、及背信损害利益罪而言，“利用职务便利”是指利用主管、经营事务的职权为自己或者他人牟利;对于犯罪而言，“利用职务上的便利”旨在强调所索取、收受的贿赂与其职务之间的关联性，即体现权钱交易的本质;对于与中的侵吞而言，“利用职务上的便利”是指行为人事先基于业务占有或者基于职务控制、支配着单位财物;罪的“窃取”，不是所谓的监守自盗(因其属于典型的侵吞)，而是将共同占有或由其辅助占有下的财物变为己有;贪污罪中的“骗取”，是指利用自己在单位中的业务员、保险代理人等身份，通过欺骗主管人员，让其基于认识错误，做出将单位财物处分给行为人的决定;区别罪与，关键在于行为人事先是否占有、控制、支配着该财物。对于单位人员将本单位财物占为己有，是成立罪还是，关键在于行为人是否事先占有、控制、支配着本单位财物，若得出肯定结论，成立职务侵占罪，否则，成立盗窃罪。《中华人民共和国》第一百八十五条第一款银行或者其他金融机构的工作人员利用职务上的便利，挪用本单位或者客户资金的，依照本法第二百七十二条的规定定罪处罚。第二百七十二条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下或者；挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。