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1、建议尽快向起诉要求还款，一旦超过了两年的诉讼时效，丧失胜诉权。2、胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行。3、法...
1、公司拖欠员工工资，员工应该向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。2、依据《工资支付暂行条例》第九...
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通过司法程序进行。1、同时，业主（包括开发商、政府和项目所有人）被列为共同被告。2、通过专业的建筑工程律师尽快获得法院的有效判决。法院只得有效判决，法院才能采取强制措施。3、建设项目主张优先受偿。依法施工人员可以在法定期限内主张优先受偿涉案工程。《民事诉讼法》第一百一十九条 起诉条件必须符合下列条件： （一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织； 有明确的被告； （三）有具体的诉讼请求、事实和理由； （四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。根据以上法律条文，你可以向当地的劳动仲裁机构申请，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金，即，如果工资是1000元的，可以要求企业支付1500元以上/月，直至2000元/月。如果不支付，可以向法院申请支付令强制执行。
工程若没有结算，要及时发函件要求对方结算，若不结算，要保留好建筑工程合同及相关工程签证、会议纪要等能证明施工关系及工程量及工程价款及工程竣工的相关证据，及时起诉对方。若工程没有完工，可以申请法院对工程量进行鉴定，来确定工程量及价格。若公司已经结算，对方若不给钱，可以直接起诉，要求对方支付。工程款顾名思义是在建设施工过程中产生的费用，由实际工程造价构成，是工程顺利进展的支柱。工程款也就是工程施工合同价款的收支。对于建设单位而言，是根据合同约定结合实际工程进度支付工程款，包括应付工程款、已付、未付工程款等概念;对于施工单位而言，是根据合同约定和实际施工进度，向建设单位收取工程款，包括应收、已收工程款等概念。
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