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首先,如果你的经济不富裕、生活比较困难的话,本律师可以帮助你申请法律援助;第二,非因工死亡的话,企业应当支付非因工死亡家属15个月工资的补偿...
因病死亡,与单位无关,无需赔偿。可享受相应的患病或非因工死亡待遇。...
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在外地项目部晚上在宿舍生病死亡,不属于《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定的情况,不能认定为工伤。但如果是临时出差到外地项目部帮助工作的情况除外。
算符合《企业职工工伤保险试行办第八条职工由于列情形负伤、致残、死亡应认定工伤:()事本单位产、工作或者本单位负责临指定工作紧中国情况虽未经本单位负责指定事直接关系本单位重利益工作;(二)经本单位负责安排或者同意事与本单位关科试验、发明创造技术改进工作;(三)产工作环境接触职业性害素造职业病;(四)产工作间区域内由于安全素造意外伤害或者由于工作紧张突发疾病造死亡或经第抢救治疗全部丧失劳能力;(五)履行职责遭致身伤害;(六)事抢险、救灾、救等维护家、社公众利益;(七)公、战致残军复员转业企业工作旧伤复发;(八)公外期间由于工作原遭受交通事故或其意外事故造伤害或者失踪或突发疾病造死亡或者经第抢救治疗全部丧失劳能力;(九)班规定间必经路线发本责任或者非本主要责任道路交通机车事故;(十)律、规规定其情
不一定是工伤,建议找专业律师当面咨询。
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