工伤保险是否是按季度缴费

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• 问按季度发工资如何缴纳个税
  

  鉴于你提供的信息来看，绩效工资按季度发，工资的扣税方式是直接将绩效工资算入当月的工资之中后，在以此为基础来计算个人所得税。

• 问是按月还是季度报税
  

  建议去税局确认一下吧，现在小微企业都改成按季度申报了。

• 问是按工伤保险缴费基数赔偿还是按实际
  

  本人工资是指缴费工资，用人单位瞒报的，可以要求用人单位补足差额。《工伤保险条例》第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。重庆市人民政府关于《重庆市工伤保险实施办法》渝府发〔2012〕22号第五十三条用人单位因少报、瞒报缴费基数，造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的，差额部分由用人单位补足。

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