出国劳务工伤赔偿规定是什么

大家都在问查看更多

• 问劳务工人工伤待遇规定是什么
  

  【工伤停工留薪期工资】《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。 本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资;本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60%。

• 问公务员出国生子规定是什么
  

  【1】公务员出国生子，必须经过上级领导申批。如果上级领导没有批准或者请假的期满，无正当理由逾期不归;或者违反国家计划生育政策，因为超生去国外生子，都在惩戒范围之内。【2】公务员带着孩子在国外出生的证明，结婚证，身份证，户口本，可以把孩子户口落上，成为中国籍的孩子，孩子失去外国籍。（中国不承认双重国籍）如果想要孩子保留外国的国籍，中国公安是不给孩子落户口的。【3】公务员如果是超生要交讷社会扶养费的。同时要被开除公务员队伍。【4】根据《公务员法》第九章：惩戒（十五）旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归；（十六）违反纪律的其他行为。

• 问劳务工工伤赔偿标准的法规有什么具体的规定
  

  工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。

相关法律短视频查看更多

• 1'02
  出国劳务合同注意事项是什么

  1,547人已观看

• 1'24
  确定工伤后有什么赔偿

  639人已观看

• 2'13
  劳务受伤如何赔偿

  1,988人已观看

• 1'51
  工伤鉴定结果出来后赔偿怎么走

  11,254人已观看

相关普法查看更多

• 
  出国劳务工伤事故怎么赔偿

  195人已浏览

• 
  工伤赔偿标准国家有什么规定？

  288人已浏览

• 
  劳动合同法工伤赔偿的规定是什么

  340人已浏览

• 
  工伤认定的赔偿标准国家劳动部有什么规定

  139人已浏览