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现实生活中,信用卡盗刷时间频频发生,遇到了要如何应对呢?如果金额过大,想要维权成功,或许要经历以下流程: 1、发现信用卡盗刷,第一时间联系银行,说明情况,并申请冻结信用卡。注意,千万不要直接通过接收到的短信号码回拨,而应该另行手动拨打。 2、到银行网点找到交易信息,并前往派出所报案,请立案侦查。注意,信用卡盗刷可立案的地方:一是盗刷所在地派出所;二是发卡机构所在的派出所。如果派出所不受理,一定要开具不受理的通知书。 3、与银行协商,申请该笔盗刷款挂账,不用持卡人还款。 4、在工作日发送传真向银监会投诉,内容需陈述信用卡被盗刷的相关证据。 5、一经核实,银行和银监会都会予以公平公正的回复,盗刷的金额无需持卡人还款。
如果公司拖欠工资,劳动者可以通过以下方式索要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 二、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿意协商。协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿意调解。调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁; 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 三、向法院提起诉讼。劳动者有债务的,可以携带身份证、户口簿、债务、起诉书和副本向法院提起民事诉讼,法院判决用人单位支付债务,但单位仍不支付的,劳动者可以在判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。
1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行. 单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决: 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
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