事业单位中五险一金是什么？

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• 问事业单位怎么交五险一金？
  

  1、事业单位及其工作人员依法参加社保，工作人员依法享受社保待遇； 2、事业单位住房公积金的缴纳也是强制性的，符合缴纳条件（外省市城镇常住户籍职工、个人工商店、自由职业者除外）的公司和个人必须根据住房公积金的相关法律法规依法缴纳住房公积金 3、事业单位的公积金为公司和员工各支付一半，但也有不同的，公司支付的情况很多。公积金中心审查后，必须同意公司如何提交 4、事业单位为员工支付的住房公积金，财政部门核定收支后，在预算和费用中支付，事业单位的住房公积金由市政府直接管理 5、机关事业单位公积金月缴纳基数计算为：现任公务员（包括参考）：国标工资、工作津贴、生活津贴、生活津贴、第13个月工资的事业人员：职场工资级工资、绩效工资 6、机关事业单位住房公积金的缴存比例一般为12％，具体可以咨询当地的住房公积金管理中心。

• 问事业单位按什么标准交五险一金？
  

  事业单位五险一金缴纳比例如下： 1、养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%； 2、医疗保险单位缴费比例为8%，个人缴费比例为2%； 3、工伤保险单位缴费比例为0.2%，个人不缴费； 4、生育保险单位缴费比例为0.8%，个人不缴费； 5、失业保险单位缴费比例为1%，个人缴费比例为1%； 6、住房公积金单位和个人缴费比例各为12%。

• 问事业单位交多少五险一金
  

  事业单位五险一金缴费比例如下：工伤保险和生育保险个人不缴费；养老保险单位缴费率为20％，个人缴费率为8％；医疗保险单位缴费比例为8％，个人缴费比例为2％；失业保险单位缴费比例为1％，个人缴费比例为1％；住房公积金单位和个人缴费比例分别为12％。

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