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对于天津涨工资问题的回答是:据多位专家表示,2019年退休工资将会继续上调。但受经济增速放缓、老龄化加速等因素影响,涨幅或略低于2018年,...
人力资源和社会保障部、财政部联合发布《2018年退休人员基本养老金调整通知》,明确自2018年1月1日起,2017年底前按规定办理退休手续,...
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2019年退休职工工资规定:参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹规划的,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视为缴费年限,下同)满15年的,按月缴纳基本养老金。根据最新的养老金计算方法,职工退休时的养老金由两部分组成:养老金=基本养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户存储金额÷计发月数(50岁为195岁,55岁为170岁,60岁为139岁,不再统一为120岁)÷2×缴费年限×1%=上一年度在职职工月平均工资(1)÷2×缴费年限×1%。
2016年开始领取养老金的企业退休的人员,不属于当年养老金调整范围的人员。只能等待2017年及以后养老金调整时受益。根据惯例规定,2016年1月份第一次开始领取养老金的退休人员,属于2016年退休范围。但2016年1月至6月退休的人员,在今年年中也会有一个重算养老金的机会。确定退休当年养老金待遇的基数之一为退休当年的上一年度本地区社会平均工资,而上一年度的社会平均工资多是在次年6月左右公布。目前2015年的社平工资还未公布。所以在2016年1月至6月退休的人员,只能待上年的社平工资确定后,将重新核算退休待遇。这一做法仅限在每年1月至6月间退休手续的人员。
对于天津涨工资问题的回答是:据多位专家表示,2019年退休工资将会继续上调。但受经济增速放缓、老龄化加速等因素影响,涨幅或略低于2018年,约为5%左右,具体要等明年3月的全国人大会议上才会对外公布全国各地已经基本实现省级统筹,将先实行基本养老保险基金中央调剂制度!考虑到2019年经济增长率将会在6%-7%,社会平均工资将上调,养老金也会相应有所上调!2017年涨幅为6.5%、2018年涨幅为5.5%。而2018年养老金的上涨,要受到多方面因素影响,预计2019年养老金涨幅或略低于2018年,约为5%左右,未来可能是4.5%。
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