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1.伤残鉴定到司法鉴定机构或劳动能力鉴定委员做。因交通事故案件、故意伤害案件、雇员损害导致伤残的,申请人需要到司法鉴定机构做伤残鉴定。 2....
退休返聘人员与用工单位形成的是劳务关系而非劳动关系,受伤不属于工伤而是人身损害,不能认定工伤。可按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适...
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退休人员和单位的关系不属于劳动关系,不适用工伤赔偿。按雇主责任赔偿。由雇主赔偿人身损害。 退休返聘人员与用工单位形成的是劳务关系而非劳动关系,受伤不属于工伤而是人身损害,不能认定工伤。 可按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定,主张相应的人身损害赔偿。
退休人员和单位的关系不属于劳动关系,不适用工伤赔偿。按雇主责任赔偿。由雇主赔偿人身损害。退休返聘人员与用工单位形成的是劳务关系而非劳动关系,受伤不属于工伤而是人身损害,不能认定工伤。可按照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的相关规定,主张相应的人身损害赔偿。
国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。 公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。 第七十八条任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策,擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。 第七十九条公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。
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