发放生育津贴怎样做账的，解释是什么的-法师兄

作代收代付处理。社保拨入，借：银行存款7307；代：其他应付款-应付员工生育费7307。付员工个人生育金：借：其他应付款-应付员工生育费3200；代：银行存款3200。付员工工资时；借：其他应付款-应付员工生育费4107；代：银行存款4107（当应付员工工资超过4107元时，超过部份记应付职工薪酬）。

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生育津贴的标准是：本单位当月人均工资／30天＊假期天数。在实践中，生育津贴般从女职工生育之日起2个月发放。生育津贴的提交过程是单位自生育之日...

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生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分...

生育保险待遇的申领女职工生育或流产后五个月内，广州生育津贴发放分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。提供以下资料：（一）《广州市职工劳动手册》（原件）。（二）《职工生育保险待遇审核表》一式二份。（三）根据下列不同的情况，提供相关凭证：1，顺产，难产：（1）《计划生育服务证》（原件）；（2）《出生证》（原件）：（3）《独生子女父母光荣证》（原件）：（4）难产的附带医院诊断证明书（原件）（5）领取二孩指标符合晚育规定的，附单位证明。2，婴儿死亡：（1）《计划生育服务证》（原件）：（2）《死亡报告书》（原件）。3，流产：（1）《同意生育指标通知书》或《计划生育服务证》或提供户口所在街道计生部门出具的证明；（2）医院诊断证明书（注明怀孕周数）（3）《广州市企业职工生育保险医疗费报销审核表》用人单位先到医保中心领取此表并审核医疗费后，再由社保中心支付待遇。4，男配偶假期工资：（2）《独生子女父母光荣证》（原件）。

生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数假期天数： (1)正常产假90天(包括产前检查15天)； (2)独生子女假增加35天； (3)晚育假增加15天； (4)难产假增加15~30天； (5)多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天； 2、生育医疗费； 3、一次性分娩营养补助费(上年度市职工月平均工资*25%)； 4、一次性补贴(300元)。