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凡是在2016年12月31日之前退休的人员，都从2016年1月1日起调整养老金金额，调整的幅度是在2016年的基础上平均上调6.5%，不管什...
基本养老金发放到死亡当月止。工资是劳动报酬，公务员退休之后，不再提供劳动，自然没有工资，有的是基本养老金。死亡后，因为其民事权利已经消灭，基...
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1、参保人员符合退休条件的，应及时办理退休手续。经区县人力资源和社会保障行政部门核准后，自核准次月起享受养老金。养老金标准按照其达到退休条件的时间计发，具体如下： （1）正常退休人员，其达到退休条件的时间为达法定退休年龄之月； （2）提前退休人员，其达到退休条件的时间为人力社保部门核准退休之月； （3）因工作需要后延缴费人员，其达到退休条件的时间为后延缴费满整年度之月； （4）达到法定退休年龄缴费年限不满15年的延长缴费人员，其达到退休条件的时间为缴费满15年之月； （5）工伤医疗期内人员达到退休条件的时间，为其达到法定退休年龄之月。 2、参保人员未按规定及时办理退休手续的，延误办理退休手续期间以及后延缴费未满整年度期间的基本养老金不予补发，多缴纳的养老保险费予以退还，达到退休条件以后调整养老金增加部分累计计算。
【法律意见】 按照法律规定，辞职时未支付的工资，应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中，公司处于财务方面的便利，辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放。就是说，你在职的时候工资什么时候发，辞职当月的工资也在通常工资发放日那一天发放。按实际出勤计算，离职月应发工资月薪÷21.75×离职月出勤天数。
退休人员死亡养老金发放到死亡当月止，另发给丧葬补助费和抚恤金具体标准所在省规定。 按《社会保险法》第十七条规定，退休职工因病或者非因工死亡的，由基本养老基金支付丧葬补助费和抚恤金。但目前，我国尚无统一的企业退休人员因病或非因工死亡待遇政策。退休费用已经省级统筹，企业退休人员因病或非因工死亡待遇由各省、直辖市、自治区规定，但各地规定不一，且差距较大。如湖北省规定丧葬补助费为州市上年职工平均工资3个月，一次性抚恤金为州市上年职工平均工资10个月，遗属生活补助费为最低生活补助费；四川省规定丧葬补助费按全省上年职工平均工资4个月计发，一次性抚恤金按死亡退休职工本人生前最后一个月退休金8个月计发。 涉及退休人员死亡待遇，建议咨询当地社会保险事业管理局。
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