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(1)编制、执行住房公积金的归集、使用计划; (2)负责记载职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况; (3)负责住房公积金的核算; (4)审...
破产管理人的职责是全面接管破产财产并负责对其进行保管、清理、估价、处理和分配等。根据《公司法》第一百八十四条规定，清算组在清算期间行使下列职...
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市交通行政管理部门、市公路管理机构不依法或者不正当履行公路管理职责的，由其上级行政机关或者监察机关责令改正，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。市交通行政管理部门、市公路管理机构的工作人员玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权，尚不构成犯罪的，依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
职场上管理人事的岗位多种多样，简要分为如下几种：1、设立人力资源部的公司的人事岗位，传统意义上会有助理、专员、经理、总监、分管副总等岗位，可能涉及单一管理模块或多管理模块；2、项目类综合管理岗，类似像房地产公司，物流公司中的综合总务岗、行政岗，在管理日常项目行政事宜之时，也会兼顾人事管理；3、人事财务岗，一般初创中小企业，人事财务不分家，管理财务的岗位往往兼管人事工作，这在小型生产型企业中尤为普遍；4、总经理助理，一些餐饮类、娱乐会所类企业的总经理助理实质充当了人事行政岗位的基本职能。
拟上市公司经营管理秘书岗位职责第一条就是负责公司和相关当事人与证券交易所及其他证券监管机构之间的沟通和联络； （二）负责处理公司信息披露事务,督促公司制定并执行信息披露管理制度和重大信息的内部报告制度,促使公司和相关当事人依法履行信息披露义务,并按照有关规定向证券交易所办理定期报告和临时报告的披露工作； (三)协调公司与投资者之间的关系,接待投资者来访,回答投资者咨询,向投资者提供公司披露的资料； (四)筹备股东大会和董事会会议,准备和提交有关会议文件和资料； (五)参加董事会会议,制作会议记录并签字。
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