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签完入职协议后后悔怎么办,法律有哪些规定

2023-08-23
1、试用期员工随时可以走人。不需要赔偿老板的损失。 2、要提前三日通知用人单位,即可解除劳动合同。《劳动合同法》第37条规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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