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按照误工费的数额来赔。交通事故保险如果是全险的话,保险公司应该赔偿。通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)...
只要标的车在交通事故中承担一定的责任,保险公司就应该在交强险限额内,全额承担误工费的赔偿责任,要求医院出具诊断证明,就注明出院后的休假天数,...
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交通事故误工费是保险公司赔付还是车主赔付,一、交通事故误工费是保险公司赔付还是车主赔付只要标的车在交通事故中承担一定的责任,保险公司就应该在交强险中11万限额内,全额承担误工费的赔偿责任,要求医院出具诊断证明,就注明出院后的休假天数,伤者单位出具出险前三个月的收入证明,扣款证明及纳税证明,保险公司负责赔偿因休假而造成的收入减少的部分,单位未扣工资的,不赔误工费。司法解释第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。二、被人打伤的误工费怎么算 1、受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。 2、受害人的实际误工日期少于休假证明的,应以其实际的误工日期认定;实际误工日期多于休假证明的,一般应当根据休假证明认定。 3、受害人确需休养但无休假证明的,可在征求法医或治疗医院的意见后酌情处理。 4、受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。 5、固定收入,包括工资、资金及国家规定的补贴、津贴,但不包括特殊工种的补助费。 6、奖金金,以受害人上一年度本单位人均奖计算,超出奖金税计征起点的,以计征起点的,以计征起点为限。受害人受害前由于自身原因无奖金收入的,其次奖金不予计算。 7、受害人无固定收入,或者受害人是承包经营户或个体工商户的,其误工费的赔偿,可以参照受害人前一年的平均收入或者当地同行业、同工种、同等劳动力的平均收入酌定。如依法应向税务机关纳税的,应以税单为据。 8、受害人无劳动收入而要求赔偿误工费的,不予支持。如果受害人是家务劳动的主要承担者,因受害确实无法从事家务劳动造成其他家庭成员负担过重的,可酌情予以经济补偿。 9、受害人的实际收入高于当地居民平均生活费三倍以上的,按照三倍计算。
首先看你的工资是否正常,是否正常纳税,假如是的,那么恭喜你,你只要拿你前3个月的有完税证明的工资单,就可以向对方或者保险公司索赔,作为计算误工费的依据。 假如你的工资不正常,也就是老板存在偷税漏税的问题的。那么很遗憾,你拿不出有完税证明的工资单,那就看你是农业户口还是非农。非农的按照当地非农的日工资标准计算,农业的按照当地农业人口日工资标准计算。 另外,医院开证明要休息4个月,不代表保险公司会认可医院的4个月的期限来赔误工费。保险公司认定的时间一般都比医生开的病休期的短。
交通事故后保险公司赔偿误工费需要以下材料: 1.医院医生开的病历证明,以此证明误工天数。 2.如有住院,需要出院小结(证明误工的天数)。 3.单位出具的月收入证明,写有实际误工天数及扣发工资金额的原件。 4.提供受伤前三个月银行代发工资的流水单。 赔付费用:如果有固定职业的,需要提供单位3个月的工资表,取其平均工资。(一般规定不能超过平均工资的5倍)。如果没有固定职业的,需要参考诉讼法院当地相关的相同职业或相近职业的平均工资来定。
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