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当劳动合同约定的期限届满的时候,若是因为用人单位的原因,包括单位降低了福利待遇、劳动条件,导致不续签劳动合同的,则此时单位需要向劳动者支付经...
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根据劳动法规定试用期满后没签合同是没有赔偿的,除非签了合同又终止才可以索取赔偿
合同结束不续签一般不要赔钱,合同结束合同就会终止,权利义务关系也就终止。法律规定合同终止的情形有:债务已经履行;债务相互抵销;债务人依法将标的物提存;债权人免除债务;债权债务同归于一人;法律规定或者当事人约定终止的其他情形。
如果是公司提出不续签应向劳动者支付经济补偿金。
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