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与往年无什么不相同的差别，退休金计量不会是年年变化的，给你公式自己算吧，只要你能看懂、会算。养老金的帐比较复杂，是用统一公式计量的，如果你是...
基本养老保险费由公司和工人个人共有负担：公司按本公司工人上年度月平均薪水总额的肯定比例交纳（北京是19%，其他城市可能分别），工人个人按本人...
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2017年陕西退休职工养老金规定如下：养老金的帐比较复杂，是用统一公式计算的，如果你是“中人”：基础养老金（社平工资岗位工资（指数化工资））÷2总工龄1%个人账户养老金个人账户资金余额÷男139（女195）过渡性养老金社平工资账户前工龄平均缴费指数1.3%三个公式得出的数相加就是你的养老金。如果你是新人（1998年10月后参加工作）：基础养老金（社平工资岗位工资（指数化工资））÷2总工龄1%个人账户养老金个人账户资金余额÷男139（女195）
退休需符合哪些条件 1、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。 ①正常退休：男满60周岁，女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。 ②特殊工种提前退休：从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男满55周岁，女满45周岁，从事特殊工种时间达到规定年限的，可以办理提前退休。 ③因病提前退休：男满50周岁，女满45周岁，因病或者非因工致残，经县以上劳动鉴定委员会确认，符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。 2、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。 3、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的(其中1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险，2008年6月底前达到退休年龄的缴费年限须满10年以上)。
公司单位与事业单位退休人员的丧抚待遇政策是分别的。退休老师，丧抚金待遇按照事业单位准则支付。 1、事业单位：退休人员丧命后其丧抚待遇为： ①丧葬费：5000元； ②一次性抚恤金：为本人生前20个月的基本离退休费。 2、公司单位：①丧葬补贴费：按照参保人员丧命时间上年度本市在任工人月平均薪水3个月准则支付；②一次性抚恤金：按照参保人员丧命时间上年度本市在任工人月平均薪水10个月准则支付。公司退休人员丧命后的丧抚待遇准则每年是分别的，随在任工人平均薪水增加而不断调整。
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