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听从老板安排从事工作,由老板承担责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、...
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你可以搜集证据,尽快去法院起诉雇主承担赔偿责任的。
对于工伤,公司承担工伤保险责任。工伤保险待遇包括:1.医疗费、器具器材费;2.停工留薪期内工资;3.护理费;4.住院期间伙食补助费、交通费;5.工伤一次性赔偿:一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
这要根据具体情况,如果是承包工程由承包负责人负责。如果是领导安排当然应该按工伤。如果是正常工作应该受益人负一定的责任。电工是否违章工作,如果有违章行为要付一定的责任,肯定不会付全责。
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