企业倒闭有工伤的员工赔偿金标准是怎样的

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• 问企业倒闭员工补偿金赔偿标准
  

  企业倒闭职工补偿的有关规定：因企业倒闭终止劳动合同的，应当向职工支付经济补偿；经济补偿按照职工在本单位工作的年限向职工支付一个月的工资；经济补偿的最高年限不得超过12年；其他的。

• 问企业倒闭后员工补偿赔偿标准是怎样的呢
  

  公司倒闭，与员工的劳动合同终止，应当向员工支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问企业倒闭员工赔偿金
  

  六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的、撤销或者用人单位决定提前解散的：……（六）依照本法第四十四条第四项：……（四）用人单位被依法宣告破产的，也就是破产；……第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿公司倒闭，劳动合同终止，公司按劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。附：劳动合同法第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止、第五项规定终止劳动合同的；……第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的

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