工伤评残（劳动能力鉴定）的流程是怎样的，具体的流程是怎么规定的

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• 问劳动能力鉴定的程序是怎样的, 工伤劳动能力鉴定的申请流程是怎样的
  

  1）、伤残鉴定申请人：用人单位、职工或者其直系亲属均可作为申请人申请伤残鉴定。（2）、申请的提出：应当在职工医疗终结期满三十日内向统筹地区劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供认定工伤决定和职工工伤医疗的有关资料。医疗终结期需要延长的，由劳动能力鉴定委员会批准。（3）、鉴定时限：劳动能力鉴定委员会办公室设在劳动保障行政部门。劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请书之日起六十日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长三十日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。（4）、对鉴定不服的复查申请：工伤职工及其直系亲属或者用人单位对劳动能力鉴定委员会作出伤残和劳动能力鉴定结论不服的，可以自收到鉴定结论之日起十五日内申请复查，对复查鉴定结论不

• 问工伤伤残评定流程是怎样的，工伤伤残评定的流程是怎样的，怎么办理
  

  一、按〈工伤保险条例〉的规定，发生工伤后，应先申请工伤认定，认定为工伤之后，才可以进行伤残鉴定的。二、工伤伤残评定的流程如下：1.到劳动行政部门申请工伤认定。2.劳动行政部门认定工伤后，向劳动行政部门申请工伤伤残鉴定。3.劳动行政部门通知你进行伤残鉴定和需要准备的资料，还有伤残鉴定地点。4.鉴定伤残等级在市级(设区的)劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构，正常至少有二家以上，给你选择其中一家。5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定，享受相应的工伤待遇。

• 问工伤鉴定具体流程是怎样的？
  

  工伤鉴定流程是这样的：先去单位所在地区的社保局申请做工伤认定。拿到工伤认定结论，再去社保局申请做劳动能力及伤残等级鉴定，依据评定出的伤残等级获取相应补偿。 （自受伤之日起一个月内，单位有义务去帮员工申请。未申请，员工可自己去或者让亲属、律师帮助申请。自发生工伤之日到医疗终结之日，原工资福利待遇不变。 137.51O1.7258

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