公司强制解散的法定条件

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• 问公司强制解散的条件有哪些
  

  (二)股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议; (三)公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决; (四)经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。

• 问公司强制解散的法定前提
  

  新《》第一百八十三条：“经营管理发生严重困难，继续存续会使利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。”《公司法》的上述规定，是对中小股东的最后一个救济措施，通过解散公司，可以彻底催跨控制股东和公司高管剥削和压迫中小股东的“吸血管”，从根本上消灭控制股东和公司高管通过关联交易、高薪回报、过度的奢华的物质基础。但由于，解散公司的负面作用也是非常明显，因此，股东强制解散公司必须符合《公司法》第一百八十三条的规定。

• 问 公司解散的法定条件
  

  1、公司持续两年以上无法召开股东会或者股东大会，公司经营管理发生严重困难的; 2、股东表决时无法达到法定或者公司章程规定的比例，持续两年以上不能做出有效的股东会或者股东大会决议，公司经营管理发生严重困难的; 3、公司董事长期冲突，且无法通过股东会或者股东大会解决，公司经营管理发生严重困难的; 4、经营管理发生其他严重困难，公司继续存续会使股东利益受到重大损失的情形。

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