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一、以单位职工身份缴纳社会保险费的险种及其比例: 1.养老保险费:单位缴纳20%,个人缴纳8%。 2.失业保险费:单位缴纳2%,个人缴纳1%...
1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员...
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1有权要求补交社会保险费用和滞纳金.2补交标准按国家的法定标准和基数交纳.3可以要求补发不足最低工资数额,如果认为同工种你的待遇过低,可以要求补足.4如果单位没有补交,导致你无法享受养老金待遇,可以要求单位承担养老费用.5单位无权单方面解除劳动关系.6明年元旦起施行的是劳动合同法,不是新的劳动法,原的劳动法仍然有效.
在工作单位缴社保如果社保单位缴费的部份由个人岀的话相当于单位没有缴社保的这样是不划算的如城镇职工养老险及城镇职工医保只有个人缴的才计入个人帐户余额单位缴的部份计入统筹帐户余额可以向社保中心及投诉本人己在工作单位已缴近六年社保五险从来只缴个人部份。
对于社保问题用人单位可根据《劳动保障监察条例》第二十七条规定:“用人单位向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额时,瞒报工资总额或者职工人数的,由劳动保障行政部门责令改正,并处瞒报工资数额一倍以上三倍以下的罚款。”按照这一规定,用人单位未缴、少缴社会保险费的责任是非常大的,除了要补缴未缴、少缴的社保费以外,罚款数额也非常大。
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