私自挪用公款要怎样处理

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• 问员工私自挪用公款怎么处理
  

  1、国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节严重的，处五年以上有期徒刑。 3、挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 4、挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

• 问员工私自挪用公款怎么处理？
  

  1、国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动的，或者挪用公款数额较大、进行营利活动的，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的，是挪用公款罪，处五年以下有期徒刑或者拘役； 2、情节严重的，处五年以上有期徒刑。 3、挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。 4、挪用用于救灾、抢险、防汛、优抚、扶贫、移民、救济款物归个人使用的，从重处罚。

• 问领导私自挪用公款怎么处理
  

  单位领导把下面职工(十几个人)的出差补助的一部分(2000元左右)据为已有，这种行为是什么性质的，要不要负法律责任？如何解决，是否属于民事纠纷？答复：你好，根据你说的情况，如果你单位属于国家机关的，那么你们领导的行为就已经构成了贪污行为，应当给予处罚。如果不属于国家机关的，则由于侵占单位财产的数额没有达到法律规定为犯罪的标准的，则不构成犯罪行为，但是你方可以向单位的纪律检查部门进行举报该领导的行为，维护自己的权益。（以上为本栏目编辑人员意见，）

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