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1、工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 2、个税免征额是3500,使用超额累进税率...
计算方法 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用...
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工资税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金收入-五险一金-扣除数)×适用税率-快速扣除的个人所得税免征额为5000,超额累进税率的计算方法如下:纳税=全月应纳税所得额*税率-快速扣除。实际工资=应付工资-四金-纳税。全月应纳税所得额=(应付工资-四金)-5000。个人所得税应纳税额=应纳税所得额×适用税率-快速扣除起征点确定为每月5000元。新税法规定,居民个人综合收入扣除费用6万元、专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除税所得额。
若工资30000为年收入,则不用交税,如果30000为月薪,每月应缴纳个税750元,税后每月29250元。 根据《个人所得税法》规定,应纳税所得额的计算: (一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。 (二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。 (三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。 (四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。 (五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。 (六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。 劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。
因各个城市的社保缴纳情况不一,因此,会有些微差别。以上海为例,10000元的税前工资,个人需要缴纳养老保险800元,医疗保险203元,失业保险50元,工伤保险50元,生育保险100元,公积金700元,税后工资为8132.3元,需要缴纳个税114.7元。
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