关于合同借款违约金的约定是否有效？

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• 问借款违约金违约金的约定是否有效
  

  合同法借款合同违约金的约定当然是有效的，但是借款合同当中关于违约金的约定一般不应该超过同期银行的最高利率。如果违约金的约定已经超过了银行的最高利息，超过的部分可以被界定为高利贷，并不受到法律的保护，这样一来的话，借款人只需要偿还本金即可。

• 问劳动合同中关于违约金约定是否有效
  

  只有以下两种情况，用人单位可与劳动者约定违约金： 1、用人单位对劳动者进行了专业技术培训，不是岗前职业培训，支付了培训费，可以在劳动合同或者培训协议中约定服务期，劳动者违反服务期约定的，应当向用人单位支付违约金。 2、劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。用人单位违反上述规定，约定劳动者支付违约金的条款，违法无效。

• 问借款合同有违约金约定有效吗
  

  当事人就迟延履行约定违约金的，当事人支付违约金后，还应当履行债务。”可看出违约金兼具有惩罚性目的。由此可见，我国法律对违约金的性质界定为补偿性兼具有惩罚性。在民间借贷合同中，当事人约定逾期还款违约金，相当于法律规定的迟延履行违约金，带有一定惩罚性质，是对及时履行合同的督促，起到促使借款人履行还款义务的作用。所以借贷中可以约定违约金。

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