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夫妻双方生育险不能同时报销,报销一次,相关的医院发票社保局就收走了,在女方有生育保险报销时,男方如果休陪产假,可以用自己生育保险报销陪产假的...
生育保险的全称是女子生育保险!男方报销的话也要出具女方没有缴纳生育保险的证明!所以女方报销了男方就不能报销。...
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只要两个人缴纳了生育保险,都可以报销。女方是100%,男方是50%。报销需要向单位提交材料的,各个单位情况不同,具体可以询问自己单位的相关人员。 1、生育保险是男女双方都可以享受的,但享受的项目不同。 2、正常情况下,女方是报销相关费用和产假工资的,而男方是报销看护假期间的工资的。 3、特殊情况下,例如女方没有单位、不符合生育险参保条件的,则可以将相关费用放在男方报销,但是报销比例要比正常在女方报销低一些,在一半左右。
一、对于女方来说,享受生育保险分为两类情况:第一是生育医疗费用报销,第二是生育津贴报销。 生育医疗报销,这个需要在怀孕时做生育登记,做完生育登记之后即可享受产检费用抵扣和生育费用抵扣,不过这个抵扣的金额各城市是不一样的,需要到当地咨询办理,基本上能做到报销70%以上吧。 生育津贴报销,生育津贴是对女方在休产假期间的工资补贴,女性在产后递交相关证明向社保局申请生育津贴,一般生育津贴的基准标准按照女方社保缴费基数核定,具体报销的月份数按女方的产假天数来核定,法定的产假时间越长,生育津贴额度就会越大。 二、对于男方来说,享受生育保险主要是陪产假津贴,另外如果配偶没有就业,可以以男方未就业配偶的形式登记,可以对妻子的生育医疗费用予以报销。男方的陪产假津贴同样以社保缴费基数核定,具体报销的天数以法定的陪产假天数来核定,比如缴费基数10000元,陪产假天数15天,那么陪产假津贴就是5000元。
双职工生育险当然不能都报销。生育保险以男方名义报销是有条件的:女方未就业且未有途径报销生育费用时方可以男方名义报销,且只能得到正常的生育医疗报销额的50%,另外,没有生育津贴的除此之外,生育报销时需要收取住院结算单的原件,这个只会有一份。
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