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根据现行基本养老保险政策,用人单位应当自与职工建立或者形成劳动关系之月起参加养老保险,并按时足额缴纳基本养老保险费。参保人达到国家法定退休年龄后,因缴费年限达不到月度退休待遇规定而无法延长缴费的,在达到国家法定退休年龄的次月到参保地社会保险局办理一次性养老保险支付手续后,中断养老保险关系。用人单位因用人单位原因未缴纳基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与劳动者有劳动关系的证明和工资收入证明。确认后,基本养老保险费可以补缴。补缴时,以相应补缴年度的缴费工资基数,乘以上一年度本市职工平均工资与上一年度相应补缴年度本市职工平均工资的比作为相应补缴年度的补缴基数,按照历年规定的单位与个人缴费比例之和缴纳。
可以。 由用人单位和农民工个人按月缴纳。其中,用人单位缴纳部分由单位承担,个人缴纳部分由用人单位在其工资中代扣代缴。 同时具备以下条件的人员,可以参加农民工养老保险: (一)与本市行政区域内用人单位形成了劳动关系(含事实劳动关系); (二)具有农村居民户口; (三)年满16周岁及其以上,且男未年满60周岁、女未年满55周岁。
新型农村社会养老保险,称为“新农保”,是继取消农业税、农业直补、新型农村合作医疗等政策之后的又一项重大惠农政策。采取个人缴费、集体补助和政府补贴相结合,其中中央财政将对地方进行补助,并且会直接补贴到农民头上。在农村办的新型农村社会养老保险不可以退,但可以折算职工基本养老保险缴费年限。现行政策规定:对先在农村办理了新型农村社会养老保险,后因就业又参加了职工基本养老保险的参保人员,在养老保险关系转移时,可将居民养老保险个人账户储存额按职工基本养老保险的规定折算职工基本养老保险缴费年限并继续缴费。到达退休年龄时,如符合按月领取职工基本养老保险待遇条件的,按职工基本养老保险规定享受养老金待遇;如不符合按月领取职工基本养老保险待遇条件的,可将其职工基本养老保险个人账户转换为居民养老保险个人账户,并按当年当地平均缴费标准折算缴费年限,按规定享受居民养老保险待遇。所以去年在农村办理了新型农村社会养老保险缴费,虽然不可以退,但折算成职工基本养老保险缴费年限,就可以提前缴满15年的职工基本养老保险了。
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