相关问答
一、和解发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。在或诉讼过程中,劳动者与用人单位也可...
对于家庭成员之间的共有财产,应平等分割。家庭共有财产就是家庭共有成员在家庭共同生活关系存续期间共同创造、共同所得的财产。如何处理家庭共有财产...
大家都在问查看更多
养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档。如果你现在的社保账户是封存状态,那么由新单位给你接着缴纳即可。如果你现在的社保账户是欠费状态,那么必须补交才可接着缴纳,如果补交按照现在的缴费标准进行补交,具体可向当地社保局12333进一步咨询。 社保账户状态可以查询: 1、当地社保事业管理中心现场查询; 2、当地社保中心统一免费咨询电话12333; 3、当地劳动保障网上输入身份证号查询。
协商解决,双方协商成功,最好签订协议。双方达成的协议,不得违反有关法律、法规,不得损害国家、集体的利益和其他村民的合法权益。协商不成的,当事人任何一方或双方可到当地乡(镇)政府或土地管理所等受理机构提出处理申请。如果乡镇不受理,当事人双方可直接向县政府或国土局申请,若符合受理条件,可指定受理或直接受理。受理机关对受理的权属争议,可先行调解;调解无效的,应当作出处理决定。当事人对处理决定不服的,可在收到处理决定通知之日起15日内向上一级处理机关申请复议,也可以在接到处理决定后30日内,直接向人民法院起诉。
对于企业之间的,应当按照维护金融秩序原则、过错责任原则和公平原则处理。维护金融秩序原则是指对企业之间借贷关系的效力,应当按照国家有关金融信贷的规范性文件的规定来认定,对这类纠纷的处理,应当有利于维护金融信贷专营的秩序,有利于国家对资金市场宏观调控政策的实施,有利于引导企业正确使用资金。过错责任原则是指对引起企业之间借贷合同无效的责任及引起纠纷的责任应当正确区分,对在合同履行期间产生的损失,主要是在合同被确认无效后,作为借贷标的物的资金被占用期间的损失,应当按过错责任来承担。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
137人已浏览
143人已浏览
123人已浏览
189人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询