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根据护士的实际收入计算。赔偿项目包括医疗费、护理费、误工费、住院期间伙食补助费、营养费、残疾（死亡）赔偿金、精神抚慰金、被抚养人生活费、护理...
（1）护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定；（2）护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；（3）护理人员没有收入或者雇佣护工...
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案件中的诉讼费，根据国务院制定的诉讼费用缴纳办法确定。在实践中，各地法院的计算方法有所不同，有的将交通事故案件按照财产权案件计算诉讼费，有的法院将交通事故案件，按照侵犯人格权案件计算诉讼费，其中按照财产权案件计算诉讼费的方式计算的诉讼费较高。按照人格权计算，诉讼费金额较低，并且诉讼费与起诉金额的高低是成比例的。也就是说起诉金额越高，诉讼费越高。举例说明，若起诉金额为10万元的案件，若按财产权案件计算，诉讼费可能会达到2020元左右。如果按照人格权案件计算，诉讼费仅为600元左右，并且按照缴纳办法，诉讼费在符合一定条件的情况下是可以减半收取，或者是在处后期退还一半。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，“误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。”误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。”“受害人有固定收人的，误工费按照实际减少的收人计算。受害人无固定收人的，按照其最后三年的平均收人计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。”根据这一规定，误工费赔偿金额的计算，其计算公式可以表述为：误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)×误工时间。
首先，因引起的首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。其次，对于因交通事故引起的致人人身损害，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等。建立的基础是鉴定基础之上。伤残等级鉴定是由专门的鉴定机构鉴定。第三，伤残等级后确认后，依据当地的上年度职工平均工资，以及受害人的年龄、来确认各项赔偿责任。第四，因交通事故引起的人身伤亡，可以聘请律师，用也由将来的败诉方承担。
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