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女职工年满50周岁,女干部年满55周岁,可以退休。退休是指根据国家有关规定,劳动者因年老或因工、因病致残,完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能...
1、女工50岁以上,女管理技术岗位55岁以上,灵活就业人员50岁以上或55岁以上,各地规定不同;2、从事地下、高空、高温、特别繁重体力劳动或...
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到退休年龄缴满15年养老保险即可领退休金。目前在没有新的退休年龄规定出台前,退休年龄为男性60周岁,女性50周岁,女干部及灵活就业人员55周岁。养老保险待遇与缴费年限、缴费金额、退休上一年的社会平均工资有直接关系。
退休后次月开始可以由社保中心发放养老金,具体情况请咨询当地的社保机构。七月份办退休手续,八月份开始从社保领退休工资。一般来说,退休的当月办退休手续,下个月领退休工资。企业为职工办理退休晚了一年,这个责任应该由企业负担,社保是不会再补发退休金的。
现有法律女职工退休年龄规定 1、国家法律规定的正常退休年龄,女职工年满50周岁,在管理技术岗位的女职工年满55周岁。 2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年,女职工满45周岁,缴费年限满15年。 3、因病或非因工致残,经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力,女职工年满45周岁,缴费年限满15年。
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