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可以。法律明确规定有下列情形之一的,婚姻无效,其中就包括有禁止结婚的亲属关系: (一)重婚; (二)有禁止结婚的亲属关系; (三)未到法定婚...
用人单位解除劳动合同的原因可以是劳动者严重违反公司制度,而旷工严重违反公司制度的情况下,考勤可以作为证据。我国法律规定,如果劳动者有以下情况...
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利害关系人作为宣告婚姻关系无效的申请人的案件中,婚姻关系当事人应列为被申请人。这是这一类案件中当事人最常见的列法。利害关系人申请宣告婚姻关系无效的案件,将提出申请的主体列为申请人是确定无疑的。
1、该婚姻违反了当事人意愿,违反结婚自由原则,包括包办、买卖婚姻等,其主要表现形式是胁迫。 2、必须在法定时间内提出。 因为撤销权带有形成权的性质,有法定的除斥期间。 3、选择有管辖权的婚姻登记处和法院。
1、如果没有签订劳动合同,当事人应当收集工资条、缴纳社保费用的记录、劳动者的工作证、服务证等材料来证明劳动事实。 2、如果证据由单位掌管的,依法由单位来提供。 3、法律依据:《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条 用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动; (三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。
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