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要看合同如何约定的哦，建议核实相关情况后再做决定。...
不会有影响的。可以要求补一份的。只要双方都能按照合同的约定履行，丢了也是没关系的，只是如果因为合同的履行过程中出现纠纷的话，要根据合同的约定...
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如果被其他相对公司或者员工知道了，对单位是会有影响的，但是因为仲裁文书并没有上网公开，所以别人要知道也比较难。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。出现劳动争议，若双方协商达不成一致，采取仲裁方式也是比较合理的方式，这样做是维护自己的正当权益，你不必要过多考虑对公司的影响，即使有影响，你原所在的公司也应该自己承担这样的后果，保护和维护员工合法权益是公司本身应尽的义务。
需要了解你的具体情况才好解答，方便的话加我微信，182XXXX0463，我好根据你的实际情况为你提供帮助。
我上学的时候，迟到一分钟，都挨揍。用教棍子敲头，起几个包。回家给妈妈诉苦，妈妈说谁让你在路上磨蹭，结果又被揍一顿。 现在，法律保护未成年人，好多了。老师喜不喜欢重要吗？学习好不好，是自己的事情，影响自己的一生的事情，不是给老师学的，也不是给家长学的，是给自己学的。 从法律角度说，你有自己的权利，老师也有管理权。权利和义务是对等的。 每个人都有被尊重的思想，是否可以相互尊重呢？如果迟到，不做任何处理，没有纪律，学校还是学校吗？能完成教学任务吗？ 建议你从老师的角度想一想，如果你是老师，你会怎么对等迟到的学生。一堂课45分钟，结果你迟到了10分钟。如果不违反学校纪律，老师是否喜欢一个学生，老师又如何呢？
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