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因合同纠纷向人民法院提起诉讼的,应当向人民法院提交书面诉讼,并根据被告人数提出复印件。作为原告主张诉讼请求和依据的事实和理由的直接体现,起诉...
拆迁纠纷提起诉讼需要经当事人申请先由同级拆迁管理部门进行行政裁决,裁决未解决的,可以依法向辖区所在地的人民法院提起行政诉讼。双方达成拆迁补偿...
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1、对于劳动合同执行中发生争议的,可以先和用人协商,协商不成的,可以到劳动仲裁大队投诉,也可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁; 2、法律依据《劳动保障监察条例》 第十二条劳动保障监察员依法履行劳动保障监察职责,受法律保护。 劳动保障监察员应当忠于职守,秉公执法,勤政廉洁,保守秘密。 任何组织或者个人对劳动保障监察员的违法违纪行为,有权向劳动保障行政部门或者有关机关检举、控告。 《劳动法》 第八十五条县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。 《劳动争议调解仲裁法》 第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
第一百一十九条起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由; (四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。 如不明可来电详细咨询《法治进行时》沈晶律师。
合同纠纷被起诉,作为被告的当事人应该积极应诉。并且可以在管辖权、原告的诉讼请求以及提交的证据等方面进行抗辩,维护自己的合法权益。具体如下:管辖权方面,应该看受诉法院是否具有管辖权;诉讼请求方面要看是否具有事实依据及 法律依据 ;证据方面要看其提供的证据是否合法有效、能否证明其主张。《民事诉讼法》第二十三条因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。第六十四条当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
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