楼上停车前车停在坡顶下了该怎么赔偿？

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• 问车停在家楼下车胎被人故意扎破？该怎么理赔？
  

  用人单位未与员工签订劳动合同，或者不给员工，单位都是违反我国劳动合同法的。而如果单位违规解除劳动合同，需要赔偿。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照规定支付。

• 问汽车停在停车场被人砸了一下, 赔偿多少
  

  保管人如果没有未尽到保管义务的情形，保管人应当承担相应的责任。 停车场是供车辆停放之场所。 停车场有仅画停车格而无人管理及收费的简易停车场，亦有配有出入栏口、泊车管理员及计时收款员的收费停车场。 现代化的停车场常有自动化计时收费系统、闭路电视及录影机系统。 停车场主及管理员的法律责任，通常只是提供场地给驾车人士停泊车辆，不保障车辆受损及失车责任，一般会贴合约免责条款于停车场大门之外供车主参阅。

• 问楼下停车场被车碰坏怎么索赔
  

  损害赔偿之方式：人身损害的物质损害、精神损害抚慰金有一次性给付、继续给付和定期金给付三种方式。一、一次性给付方式：原则上应当一次性给付。 1、判决一次性支付（付款）方式； 2、判决分期付款方式：需赔偿权利人同意，应当加上法定利息。二、继续给付方式：对于超过确定的护理期限、辅助器具费给付年限、金给付年限的，赔偿权利人（不受诉讼次数的限制）向人民法院起诉请求继续给付护理费、辅助器具费或者残疾赔偿金的，人民法院应予受理；赔偿权利人确需继续护理、配制辅助器具，或者没有劳动能力和生活来源的，人民法院应当判令赔偿义务人继续给付相关费用5-10年。三、定期金给付方式：按照赔偿权利人的实际生存年限给付，不受有关赔偿期限的限制。

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